IMG_7901

REVELANCE – Reveal what’s relevant to embrace change

Are you and your organization thriving to CONNECT with challenging market and technological developments? In mutual co-operation I design, structure and capture VALUE for your clients and your organization to increase BUSINESS AGILITY and FUN. Fun should be seriously important to any organizational change. Change is the new normal. It is my job to make people see that. By focusing on business agility and fun I help to get the right things aligned and done within the organization and with partners: Turning the company’s vision into practice to achieve goals in a way that works for you. Are you curious to see how FUN shifts your mind-set and brings about fresh new solutions to change management?

INTERNATIONAL COACHING, TRAINING AND CONSULTING in the languages English, German and Dutch.

ABOUT REVELANCE
more video pitches from REVELANCE

 

TRAINING &INSPIRATION

  • BUSINESS AGILITY
  • CAREER AGILITY
  • SERIOUS FUN INFUSION IN BUSINESS & LIFE

 

COACHING

  • EXPATS | NON NATIVES
  • LEADERS | PROFESSIONALS | EXECUTIVES
  • ENTREPRENEURS
Get in touch

 

CONSULTING

  • BUSINESS & EMPLOYAGILITY
  • BUSINESS STRATEGY |  IMPLEMENTATION
  • STRATEGIC VALUE CREATION
  • ENGAGEMENT AND EMPOWERMENT

Inspiratiesessie – Samenwerken in een nieuwe dimensie

november 7th, 2019|Reacties uitgeschakeld voor Inspiratiesessie – Samenwerken in een nieuwe dimensie

Blijf jouw missie de baas. Samenwerken is samen willen, voor en met elkaar door het vuur. Veteraan en ondernemer Maarten Prins en ik geloven in de kracht van storytelling en kwetsbaarheid. Daarom bundelen wij onze [...]

The magic of music – Serious Fun Infusion

juli 3rd, 2019|Reacties uitgeschakeld voor The magic of music – Serious Fun Infusion

Door muziek te maken raak je 5 van 6 fun elementen om meer plezier, bezieling en dus fun te beleven. Zou samen muziek maken de meest effectieve en ook leukste manier kunnen zijn om [...]

SURFEN DOOR DE GOLVEN VAN DE ORGANISATIEONTWIKKELING

april 28th, 2019|Reacties uitgeschakeld voor SURFEN DOOR DE GOLVEN VAN DE ORGANISATIEONTWIKKELING

Organisaties staan voor complexe vraagstukken die worden aangewakkerd door technologische en maatschappelijke veranderingen. We coexisteren  humanoids, robots en machines. Banen verdwijnen, banen verschijnen. Het is een race om aan sluiten bij de markt. De [...]